Light Relation ~灯りをつなぐ、未来の仕事~

マンガで知る 東電同窓電気のお仕事

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東電同窓電気の事業Business

内線部門
情報通信部門
送電部門
変電部門
配電部門

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数字で見る東電同窓電気In numbers

70年以上無借金の安定経営
平均勤続年数22年
保有する資格の種類数181
年間休日127日
会社建物LED化率
従業員数300名
勤務地比(市区町村)

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求める人物像Type of person

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東電同窓電気が求める人財について

東電同窓電気の原動力となっているのは、好奇心をもち絶えず技術を磨いていく、強い志を持った人のパワー。 東電同窓電気が大切にしている価値観をお伝えします。

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Interview社員インタビュー

東電同窓電気で働く若手社員に、今の仕事を選んだ理由や想いを聞きました。
仕事内容、やりがい、キャリアについて語ります。

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施工管理部

S.A.さん

照明点灯・竣工・引渡し時に味わえる感動は格別です。長い工事期間を経て現場の電気が一斉に輝いた時、達成感と安堵を感じます。何十年という期間で、現在と将来の利用者に貢献できる仕事です。

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施工管理職 情報通信担当

H.I.さん

地元の横浜や神奈川県で仕事ができることが喜びです。総合電気設備工事業を通じて、地域貢献しているところに感銘を受け入社。これからの通信技術の広がりに可能性を感じます。

Voice

藤沢営業所

T.N.さん

災害で電気が止まってしまった時など現場に駆け付けて、復旧できた時の達成感は特別です。沢山のお客様から感謝して頂いて、この仕事をしていて良かったと思います。

Voice

横浜変電センター

K.J.さん

「神奈川県内で安定して働ける」ことが会社選びのポイントでした。先輩の手厚いサポートで知識や技術が身についていくのを実感しています。社内全体に若手を支えていこうというムードがあります。

Voice

総務部

H.K.さん

100社以上の説明会に参加して気づいた東電同窓電気の魅力は「人の距離感の近さ」。
年齢差があっても垣根がない家族のような雰囲気で、看板ではない「アットホーム感」があります。

Voice

横浜送電センター

K.U.さん

入社してから仕事に必要な資格を10個取得。勤務時間の空いている時間に勉強させてもらえたり、スキルアップを社内全体で応援してくれて、すごく心強かったです。

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Round-table
talk先輩たちのホンネ座談会

「東電同窓電気で働くってこういう事!」

東電同窓電気の4つの職種から、それぞれの先輩たちが参加。 “セキララ”にホンネを語る座談会。 過去・現在・未来について熱くトークをかわします。

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Careerキャリアステップ&制度

教育研修制度教育研修制度
採用後の待遇採用後の待遇
福利厚生福利厚生

Q&Aよくある質問

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Q 応募資格を教えてください。

必須資格はございません。来春大学院・大学・専門学校・高校を卒業(修了)見込みの方、卒業後3年以内の方(就業経験ありも可)が対象となります。

Q 社風や職場の雰囲気について教えてください。

先輩社員が若手社員に積極的に声をかけてくれる社風があります。 自分のことだけでなく、先輩や同僚のことを思い、自然に気配りできる社員がたくさんいますので、とても居心地の良い、まさにアットホームな職場です。入社後は意識しなくても溶け込みやすい雰囲気ですから安心してくださいね。

Q 説明会や選考フローにおいてどのような社員の方と会うことができますか?

採用担当者はもちろん、入社2~5年目の先輩社員や募集している部門の責任者(部長職)、役員にも会うことができます。

Internshipインターシップ制度について

体験型インターンシップ通年開催!
東電同窓電気の仕事がよくわかる
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